火箭軍某部做好動散條件下安全管理工作——
在內(nèi)常提醒 在外有監(jiān)管
■張萬波 楊紹通
“部隊長期動散如何確保人員安全”“駐訓(xùn)期間怎樣強(qiáng)化涉密載體管理”……日前，火箭軍某部在運輸投送途中組織“我為安全獻(xiàn)一計”討論活動。官兵紛紛發(fā)言，查擺剖析動散條件下安全管理的薄弱環(huán)節(jié)，思考提出防范應(yīng)對的方式方法。
“安全管理工作離不開官兵的積極參與，尤其在動散復(fù)雜條件下，必須引導(dǎo)官兵打好安全防范主動仗，形成人人抓安全的良好局面?！蹦尺B一名干部對此感觸頗深。一次，該部開展突擊檢查，檢查人員在某單位看到，辦公場所干凈整潔，文件資料擺放整齊，可查看保密柜時發(fā)現(xiàn)并未上鎖。詢問原因了解到，該單位人員最近頻繁輪換外訓(xùn)教學(xué)，為了方便辦文查件，大家在工作期間便默認(rèn)保密柜保持解鎖狀態(tài)。
“表面看是管理不注重細(xì)節(jié)，深層次則暴露出官兵沒有養(yǎng)成扎實的保密習(xí)慣，對于重點部位管理職責(zé)不清、方法不明，在動散情況下容易忽視要求、放松警惕，沒有形成齊抓共管、時時有責(zé)的意識?！贝舜螜z查引起該部領(lǐng)導(dǎo)重視，他們反思感到，安全是各項工作開展的基礎(chǔ)支撐，如果只顧方便快捷而“避繁就簡”，很容易發(fā)生問題。
安全形勢分析會上，該部黨委研究決定，不斷壓實黨委、主官、主管部門責(zé)任，建立安全委員會、保密委員會、政法委員會“三委”聯(lián)席會商機(jī)制，結(jié)合部隊實際和任務(wù)情況，總結(jié)動散條件下部隊易出現(xiàn)的安全問題，編發(fā)安全風(fēng)險提示卡。他們針對不同類別人員推行專人負(fù)責(zé)制，針對性開展條令法規(guī)學(xué)習(xí)，形成在內(nèi)常提醒、在外有監(jiān)管的安全管理模式，確保人員全時監(jiān)管到位。
“暑期多雨是汛期，危險地帶莫要去；出差用網(wǎng)莫大意，各項紀(jì)律須謹(jǐn)記……”前不久，某連戰(zhàn)士小王外出參加培訓(xùn)時，收到班長發(fā)來的安全提示信息。該部機(jī)關(guān)相關(guān)部門根據(jù)任務(wù)形勢和時間節(jié)點廣泛收集整理7大類300余條提示信息，由責(zé)任人適時推送給在外出差、探親休假、外學(xué)培訓(xùn)人員，提醒官兵時刻遵規(guī)守紀(jì)、注意安全。
近期，季節(jié)性災(zāi)害事故易發(fā)多發(fā)，該部黨委一班人分頭到點位、進(jìn)班排，廣泛聽取官兵意見建議，檢查督導(dǎo)安全責(zé)任落實情況，查糾安全隱患，持續(xù)濃厚“人人想安全、人人抓安全、人人保安全”良好氛圍，一批制約安全管理的短板問題得到妥善解決。